Главная страница
russian   english
16+
<< назад

Название статьи

ТРАНСФОРМАЦИЯ ЗАНЯТОСТИ И ТРУДОВЫХ ОТНОШЕНИЙ ПОД ВОЗДЕЙСТВИЕМ ИСКУССТВЕННОГО ИНТЕЛЛЕКТА


Номер журнала
5
Дата выпуска
2023

Тип статьи
научная статья
Коды УДК
342.734
Страницы
128-133
Ключевые слова
искусственный интеллект, трудовые отношения, технологическая безработица, прекаризация труда, отбор персонала, контроль за дисциплиной труда

Авторы
Митрясова А.С.

Место работы
Митрясова А.С.
Тюменский государственный университет


Аннотация
Целью работы является исследование влияния технологий искусственного интеллекта на сферу занятости и трудовых отношений. Методологическую основу исследования составляют общенаучные методы (диалектический, логический, системный); частнонаучные методы (социологический, статистический); специально-юридические методы (сравнительно-правовой, метод правового прогнозирования). В результате исследования выявлены возможные проблемы, обусловленные развитием цифровых технологий, в том числе искусственного интеллекта (технологическая безработица, прекаризация труда). Предложены правовые способы решения обозначенных проблем с уч?том прогнозов развития искусственного интеллекта и зарубежной правоприменительной практики в сфере труда.

Загрузить статью
Загрузить рецензию

Библиографический список
1 . Указ Президента РФ от 10.10.2019 № 490 «О развитии искусственного интеллекта в Российской Федерации» // Собрание законодательства РФ. 14.10.2019. № 41. Ст. 5700.
2 . The Global AI Index // Tortoise Media [Электронный ресурс]. URL: https://www.tortoisemedia.com/intelligence/global-ai// (дата обращения: 22.03.2023).
3 . Дорожная карта развития «сквозной» цифровой технологии «Нейротехнологии и искусственный интеллект» [Электронный ресурс]. URL: https://digi-tal.gov.ru/ru/documents/6658/?utm_referrer=https%3a%2f%2fyandex.ru%2f (дата обращения: 22.03.2023).
4 . Филипова И.А. Стратегия развития искусственного интеллекта и последствия её реализации для трудового права // Вестник Санкт-Петербургского университета. 2022. № 1. С. 5-27.
5 . Янченко Е.В. Риски безработицы в условиях цифровизации экономики // Экономика труда. 2020. № 8. С. 677-693.
6 . Лобачева А.С., Соболь О.В. Этика применения искусственного интеллекта в управлении персоналом // E-Management. 2021. Т. 4. № 1. С. 20-28.
7 . Сидорина Т.Ю., Глебов О.А., Сидельников И.А. Автоматизация и искусственный интеллект в трудовых практиках // Журнал исследований социальной политики. 2022. № 3. С. 433-444.
8 . Мартыненко Т.С. Цифровая утопия: труд в эпоху искусственного интеллекта // Экономическая социология. 2022. Т. 23. № 2. С. 129-140.
9 . Неизвестный С.И. Социальные проблемы принятия решений искусственным интеллектом в цифровом обществе // Социологический журнал. 2021. Т. 27. № 2. С. 90-108.
10 . Липчанская М.А., Заметина Т.В. Социальные права граждан в условиях использования искусственного интеллекта: правовые основы и пробелы законодательного регулирования в России // Журнал российского права. 2020. № 11. С. 78-96.
11 . Лескина Э.И. Искусственный интеллект в сфере труда // Российское право: образование, практика, наука. 2020. № 4. С. 111-118.
12 . Щербакова О.В. Цифровизация трудовых отношений // Междисциплинарные исследования: опыт прошлого, возможности настоящего, стратегии будущего. 2021. С. 104-112.
13 . Щербакова О.В. Использование программ искусственного интеллекта при найме работников // Российский юридический журнал. 2021. № 3. С. 72-77.
14 . Филипова И.А. Трудовое право: вызовы информационного общества // Право. Журнал Высшей школы экономики. 2020. № 2. С. 162-182.
15 . De Stefanо V. «Negotiating the Algorithm»: Automation, Artificial Intelligence and Labour Protection // Bocconi University Legal Studies Research Paper Series. 2018. № 246. 41 p.
16 . 16. Яковлева Е.В., Быков М.О. Обзор примеров применения искусственного интеллекта управления безопасностью труда в АПК // Вестник сельского развития