Главная страница
russian   english
<< назад

Название статьи

ПРИЧИНЫ ДОБРОВОЛЬНОГО ПЕРЕХОДА СОТРУДНИКОВ НА ЗАНЯТОСТЬ В СЕТИ ИНТЕРНЕТ (НА ПРИМЕРЕ НИЖЕГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ)


Номер журнала
1
Дата выпуска
2014

Тип статьи
научная статья
Коды УДК
316.105.5
Страницы
468-473
Ключевые слова
занятость в сети Интернет, фриланс, телеработа, интернет-занятость, удалённая работа, дистанционная занятость, интернет-взаимодействие, постиндустриальное общество, труд

Авторы
Хусяинов Т.М.

Место работы
Хусяинов Т.М.
Нижегородский госуниверситет им. Н.И. Лобачевского


Аннотация
Анализируются данные социологического исследования занятых в сети Интернет, проживающих на территории Нижегородской области. Причинами добровольного перехода в новую форму трудовых отношений - занятость в сети Интернет - являются интерес работников к новой форме занятости и успешный опыт других, высокий доход, различные «семейные обстоятельства», потеря работы или возможности её посещать.

Загрузить статью

Библиографический список
1 . Кастельс М. Информационная эпоха, экономика, общество и культура. М: ГУ-ВШЭ, 2000. 608 c.
2 . Сизова И.Л. Ищущие работу женщины на российском рынке труда // Женщина в российском обществе. 2013. № 2. С. 41-48.
3 . Стрелец И.А. Рынок труда в условиях распространения новых технологий [Электронный ресурс]. - Режим доступа: http://uisrussia.msu.ru/docs/nov/sr_ econ/2011/2/10_2011_2.pdf (дата обращения 26.10.2013).
4 . Харченко В.С. Учат ли быть фрилансером в росийском вузе? // Педагогическое образование в России. 2012. № 2. С. 196-199.
5 . Тоффлер Э. Будущее труда // Новая технократическая волна на Западе. М.: Прогресс, 1986. С. 250-275.
6 . Красильникова Е.В. Природа интернет-экономики // Известия Самарского университета. Серия: Экономика, управление, право. 2010. Вып. 2. С. 8-14.
7 . Винер Н. Человек управляющий. СПб.: Питер, 2001. 288 с.
8 . Bailey D.E., Kurland N.B. A review of telework research: findings, new directions, and lessons for the study of modern work // Journal of Organizational Behavior. 2002. V. 23. P. 383-400 [Электронный ресурс]. - Режим доступа: http://onlinelibrary.wiley.com/doi/ 10.1002/job.144/pdf (дата обращения 29.09.2013).
9 . Тоффлер Э. Третья Волна. М.: АСТ, 2004. 76 с.
10 . Хусяинов Т.М. Занятость в сети Интернет: позиция работодателя // Человеческие ресурсы в координатах XXI века: Сборник научных статей по материалам Междунар. науч.-практ. конф., 27 ноября 2012 г. / Отв. ред. Л.В. Санкова. Саратов: КУБиК, 2012. С. 211-215.
11 . Хусяинов Т.М. Занятость в сети Internet: позиция работника // Человек в мире. Мир в человеке: актуальные проблемы философии, социологии и политологи, психологии: Материалы XV Междунар. науч.-практ. конф. студ., асп. и молодых учёных, 29-30 ноября 2012 г. Раздел II. Социологические и политологические исследования. Пермь: Перм. гос. нац. исслед. ун-т, 2012. С. 165-168.
12 . Кастель Р. Метаморфозы социального вопроса. Хроника наемного труда / Пер. с фр. под ред. H.A. Шматко. СПб.: Алетейя, 2009. 574 с.
13 . Стребков Д.О., Шевчук А.В. Фрилансеры в информационной экономике: как россияне осваивают новые формы организации труда и занятости (по результатам Первой всероссийской переписи фрилансеров). М.: ГУ-ВШЭ, 2009. 76 с.
14 . Сизова И.Л. Регулирование трудовых отношений в социальном государстве // Социальное государство и инновационное развитие: Материалы научной конференции. М.: МГУ. 2010. С. 260-267.
15 . Стребков Д.О., Шевчук А.В. Фрилансеры на российском рынке труда // Социологические исследования. 2010. № 2. С. 45-55.